关于潜在投标人提出的问题*：招标文件商务评审中人员配置评分规则，明显以不合理条例限制供应商，应予取消。具体如下： 招标文件商务评审中人员配置 “项目运营人员中每有 * 人具有行政主管部门颁发的生活垃圾分类宣讲师证书及废旧物资回收挑选工培训 合格证的人员计 *.* 分，最高得 * 分，同一证书不重复计分”。
答：已于****年*月**日发布更正公告进行修改。
关于潜在投标人提出的问题*：*、招标文件商务评审中类似业绩“*、综合服务业绩（最高计*分）：投标人提供****年至今取得的区县级及以上城乡低值可回收物、大件垃圾和有害垃圾（需包含以上三种品类中任意两类或以上）综合收运处置服务业绩的（不含生活垃圾清扫清运及环卫一体化项目）计*分。” *、单项服务业绩（最高计 * 分）：投标人提供 **** 年至今取得的区县级及以上城乡低值可回收物、大件垃圾和有害垃圾（需包含以上三种品类中任意两类或以上）的收运处置服务业绩的（不含生活垃圾清扫清运及环卫一体化项目）计 * 分。*、将招标文件【商务评审中类似业绩】和【单项服务业绩】中“区县级”特定行政区划级别限制取消。*、将招标文件【商务评审中类似业绩】和【单项服务业绩】去除“需包含可回收物、大件垃圾、有害垃圾以上三种品类中任意两类类或以上”限制取消，认可单一处置服务能力业绩。将不含生活垃圾清扫清运及环卫一体化项目的限制取消，应包含生活垃圾清扫清运及环卫一体化项目。
答：按招标文件要求执行。*、本项目并未限制特定行政区划；*、本项目业绩计分项中已有单一处置服务能力业绩的加分。

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