*、本项目采购文件*第五章 招标内容及要求*二、技术和服务要求**考核要求*“*.*采取定期考核和随机抽考相结合方式对购买服务项目的完成情况进行年度综合考评，其中定期考核权重**%，每月组织一次，随机抽考权重**%，每月组织一次。考核得分由两部分经权重计算后相加计算总分，总分**分（不含**）以下，为考核不合格；*****分（含**和**）的考核基本合格，需要进一步完善服务；总分**分（含**）以上的，考核合格。”更正为：*.* 采取定期考核和随机抽考相结合方式对购买服务项目的完成情况进行履约考评，其中定期考核权重 **%，每月组织一次，随机抽考权重 **%，每月组织一次。每季度汇总本季度月度考核结果，计算季度考核总分。总分 ** 分（不含 **）以下，为考核不合格；***** 分（含 ** 和 **）的考核基本合格，需要进一步完善服务；总分 ** 分（含 **）以上的，考核合格。

*、本项目采购文件*第五章 招标内容及要求*二、技术和服务要求**考核要求*“*.*每月考核结果为合格的（考核得分≥**分），全额支付服务费用；考核评估为基本合格的，责令其限期提出整改方案并进行整改；考核评估为不合格的，每降低*分收取****元作为违约金，月度违约金最高不超过当期服务费，违约金可直接从当期应付服务费中抵扣。累计*次评估不合格的，采购人有权无条件解除合同，且不承担责任。由于任务未完成导致不合格的，中标人要继续提供服务直至完成政府购买服务合同所约定任务。”更正为：*.* 每季度考核结果为合格的（考核得分≥** 分），中标人提交合法有效发票及完整履约、考核佐证资料后，采购人自收齐资料之日起 * 个工作日内全额支付当季对应合同款项；考核评估为基本合格的，责令其限期提出整改方案并进行整改，整改完成，中标人提交合法有效发票及完整履约、考核佐证资料后，采购人自收齐资料之日起 * 个工作日内支付当季对应合同款项；考核评估为不合格的，每降低 * 分收取 **** 元作为违约金，季度违约金最高不超过当期季度对应合同款项，违约金可直接从当期应付合同款项中抵扣，中标人提交合法有效发票及完整履约、考核佐证资料后，采购人自收齐资料之日起 * 个工作日内支付抵扣违约金后的剩余合同款项。累计 * 次季度评估不合格的，采购人有权无条件解除合同，且不承担责任。由于任务未完成导致不合格的，中标人要继续提供服务直至完成政府购买服务合同所约定任务。

*、本项目采购文件*第五章 招标内容及要求*二、技术和服务要求*三、商务要求*序号**其他*“采购人每月对中标人开展月度考核。考核合格的，支付当月服务费；中标人提交合法有效发票及完整履约、考核佐证资料后，采购人自收齐资料之日起 * 个工作日内支付当月服务费。”更正为：采购人每季度对中标人开展履约考核。考核合格的，支付当季对应合同款项；中标人提交合法有效发票及完整履约、考核佐证资料后，采购人自收齐资料之日起 * 个工作日内支付当季款项。

本更正公告对各潜在投标人均有约束力，若与原招标文件、招标公告不一致的，以本更正公告为准。