原征集文件第三章服务人员要求*.营业执照复印件，并加盖公章； *.医疗机构执业许可证复印件，并加盖公章； *.职业健康检查机构资质证书复印件，并加盖公章。 *.具有良好的信用。未被列入信用中国网站(**.***********.***.**)渠道信用记录失信被执行人。（网站证明截图加盖公章） *.体检机构参照****元、****元、****元三档标准，分性别制定男女体检套餐，更正为：*、体检岗位设置合理，管理职责明确。*、专业技术负责人应当熟悉本专业业务，技术人员专业匹配体检服务需求掌握健康体检、常见病防治相关专业知识与实操技能。*、体检各科室、检验实验室工作人员需具备对应医学相关执业或专业技术资质。*、健康体检机构需专人指定执业医师负责审核、签署全部体检报告单。

原征集文件第三章服务要求服务标准*机构资质**.营业执照复印件，并加盖公章； *.医疗机构执业许可证复印件，并加盖公章； *.职业健康检查机构资质证书复印件，并加盖公章。 *.具有良好的信用。未被列入信用中国网站(**.***********.***.**)渠道信用记录失信被执行人。（网站证明截图加盖公章） *.体检机构参照****元、****元、****元三档标准，分性别制定男女体检套餐，更正为：服务内容*科级及以下⼈员体检标准为****元/⼈/年*科级及以下⼈员体检标准为****元/⼈/年、服务内容*调研员职级和事业编管理岗五、六级职员体检标准为****元/⼈/年*调研员职级和事业编管理岗五、六级职员体检标准为****元/⼈/年、服务内容*县处级⼲部体检标准为****元/⼈/年*县处级⼲部体检标准为****元/⼈/年、服务标准*机构资质**.营业执照复印件，并加盖公章； *.医疗机构执业许可证复印件，并加盖公章； *.具有良好的信用。未被列入信用中国网站(**.***********.***.**)渠道信用记录失信被执行人。（网站证明截图加盖公章）。

原征集文件第三章商务要求⼊围供应商数量*（一）本项目推荐入围供应商数量上限：*家。（二）入围供应商的淘汰率：淘汰比例为**%，且至少淘汰一家供应商。确定第一阶段入围供应商时，提交响应文件和符合资格条件、实质性要求的供应商，按照质量评分从低到高按比例淘汰单位，淘汰比例为进入排序单位数量的**%，向上取整数。最后一名得分相同的，参考小微企业、业绩、专业技术人员配备等方面优先考虑后确定入围供应商。*.淘汰后剩余单位大于*家时，按照质量评分排序由高到低推荐*家入围供应商。*.淘汰后剩余单位小于等于*家时，按照质量评分排序由高到低全部推荐为入围供应商。（三）在确定第一阶段入围供应商时，提交响应文件和符合资格条件、实质性要求的应标单位三家以上，中标单位*家及以下，中标单位由高分到低分选服务区域，中标单位不足*家的由高分到低，更正为：*.本项⽬推荐⼊围供应商数量上限：**家。*.第⼆阶段依据各项⽬实际情况、 供应商服务质量、服务便利性、⽤⼾评价等因素，从第⼀阶段⼊围供应商中以直接选定、⼆次竞价的⽅式确定成交供应商，并与成交供应商签订采购合同，委托其开展相关服务⼯作。

原征集文件第三章报价要求服务范围*项*元*最高限价：*,***.***单价**.科级及以下人员体检标准为****元/人/年；*.调研员职级和事业编管理岗五、六级职员体检标准为****元/人/年；*.县处级干部体检标准为****元/人/年。注：明细报价不得超过每项固定单价，否则按废标处理，更正为：科级及以下⼈员体检标准为****元/⼈/年*项*元*最高限价：****.***单价*注：本项⽬执⾏固定报价（响应单位制作响应⽂件或系统⾥⾯需要填写报价时，⼀ 律按****.**元填写）。并提供该项详细体检套餐内容，否则视为⽆效响应、调研员职级和事业编管理岗五、六级职员体检标准为****元/人/年*项*元*最高限价：****.***单价*注：本项⽬执⾏固定报价（响应单位制作响应⽂件或系统⾥⾯需要填写报价时，⼀ 律按****.**元填写）。并提供该项详细体检套餐内容，否则视为⽆效响应、县处级干部体检标准为****元/人/年*项*元*最高限价：****.***单价*注：本项⽬执⾏固定报价（响应单位制作响应⽂件或系统⾥⾯需要填写报价时，⼀ 律按****.**元填写）。并提供该项详细体检套餐内容，否则视为⽆效响应。

原征集文件第四章供应商特定资格要求：采购包*：*、具备《医疗机构执业许可证》：提供有效期内的《医疗机构执业许可证》复印件*、具备职业健康检查机构资质证书：提供职业健康检查机构资质证书复印件*、信⽤记录。供应商在“信⽤中国”⽹站未被列⼊失信被执⾏⼈名单、重⼤税收违法失信主体，在中国政府采购⽹未被列⼊政府采购严重违法失信⾏为信息记录名单：提供查询截图，更正为：供应商特定资格要求：采购包*：*、具备《医疗机构执业许可证》：提供有效期内的《医疗机构执业许可证》复印件*、信⽤记录。供应商在“信⽤中国”⽹站未被列⼊失信被执⾏⼈名单、重⼤税收违法失信主体，在中国政府采购⽹未被列⼊政府采购严重违法失信⾏为信息记录名单：提供查询截图。

原征集文件第五章入围评审办法*评审细则及标准*应急服务方案*根据供应商提供应急服务方案，内容包含但不限于应急管理机构、人员岗位职责、应急物资配备、应急响应、处置保障措施等*项内容进行综合评审赋分：*、内容详细全面，条理清晰，针对实际情况，考虑问题周全的项，则每个小项得*分；*、内容一般，与项目实际匹配、符合项目特点，则每个小项得*分；*、内容差，部分内容与项目实际不匹配，不符合项目特点，则每个小项得*分；*、应急管理机构、人员岗位职责、应急物资配备、应急响应、处置保障措施，每缺少一项扣*分***分，更正为：评审细则及标准*应急服务方案*根据供应商提供应急服务方案，内容包含但不限于应急管理机构、人员岗位职责、应急物资配备、应急响应、处置保障措施等*项内容进行综合评审赋分：*、内容详细全面，条理清晰，针对实际情况，考虑问题周全的项，则每个小项得*分；*、内容一般，与项目实际匹配、符合项目特点，则每个小项得*分；*、内容差，部分内容与项目实际不匹配，不符合项目特点，则每个小项得*分；*、应急管理机构、人员岗位职责、应急物资配备、应急响应、处置保障措施，每缺少一项扣*分***分.

原征集文件第五章入围评审办法*服务范围*报价得分=(评审基准价／评审报价)×***×价格权重。满足征集文件要求且评审报价最低的为基准价，因落实政府采购政策进行价格调整的，以调整后的价格计算基准价和评审报价。注：若报价形式为总价、单价、折扣、上浮率时，评审报价=投标报价，扣除价=评审报价×扣除比例=投标报价×扣除比例，扣除后评审报价=评审报价*扣除价=投标报价×（**扣除比例）***分，更正为：科级及以下⼈员体检标准为****元/⼈/年*报价得分=(评审基准价／评审报价)×***×价格权重。满足征集文件要求且评审报价最低的为基准价，因落实政府采购政策进行价格调整的，以调整后的价格计算基准价和评审报价。注：若报价形式为总价、单价、折扣、上浮率时，评审报价=投标报价，扣除价=评审报价×扣除比例=投标报价×扣除比例，扣除后评审报价=评审报价*扣除价=投标报价×（**扣除比例）**分、调研员职级和事业编管理岗五、六级职员体检标准为****元/⼈/年*报价得分=(评审基准价／评审报价)×***×价格权重。满足征集文件要求且评审报价最低的为基准价，因落实政府采购政策进行价格调整的，以调整后的价格计算基准价和评审报价。注：若报价形式为总价、单价、折扣、上浮率时，评审报价=投标报价，扣除价=评审报价×扣除比例=投标报价×扣除比例，扣除后评审报价=评审报价*扣除价=投标报价×（**扣除比例）**分、县处级⼲部体检标准为**** 元/⼈/年*报价得分=(评审基准价／评审报价)×***×价格权重。满足征集文件要求且评审报价最低的为基准价，因落实政府采购政策进行价格调整的，以调整后的价格计算基准价和评审报价。注：若报价形式为总价、单价、折扣、上浮率时，评审报价=投标报价，扣除价=评审报价×扣除比例=投标报价×扣除比例，扣除后评审报价=评审报价*扣除价=投标报价×（**扣除比例）**分。