福建/三明-2024-08-08 00:00:00
一.项目名称：人事管理及工资系统
二.供应商资格条件
（一）具有独立承担民事责任的能力；
（二）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
（三）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；
（四）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；
（五）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；
（六）法律、行政法规规定的其他条件。
三.项目概况
为提升管理效率、保障数据准确性、增强透明性和合规性，医联体分院计划建设人事管理及工资系统。
涵盖功能模块如下：
序号 | 模块 | 系统功能 |
* | 岗职管理 | 岗位信息 |
岗位评价 | ||
岗位工时上报及统计 | ||
岗位编制统计 | ||
* | 人员信息管理 | 标准字典管理 |
人员信息采集 | ||
人员信息维护 | ||
人员信息管理 | ||
模块信息管理 | ||
分版块管理 | ||
人员信息分析 | ||
黑名单管理 | ||
导师实习生关系维护 | ||
* | 人员变动管理 | 人员申请管理 |
人员调配管理 | ||
* | 劳动合同管理 | 合同类型管理 |
合同管理 | ||
合同统计分析 | ||
合同统计分析图表 | ||
合同统计汇总 | ||
* | 考评管理 | 考评设置 |
考评管理 | ||
考评统计 | ||
* | 培训管理 | 培训资源管理 |
培训申请 | ||
培训计划 | ||
培训评价 | ||
* | 薪酬管理 | 日常薪资管理 |
薪资报表 | ||
薪酬总额管理 | ||
抵扣项申报 | ||
其他设置 | ||
* | 报表管理 | 事业单位报表 |
人事报表 | ||
* | 员工自助管理 | 员工自助管理 |
** | 系统设置 | 人员信息属性与模板自定义 |
职员字段属性设置 | ||
参数配置 | ||
人事权限分配 | ||
人事科室配置 | ||
人事提醒设置 | ||
科室组织架构图 | ||
模板设置 | ||
职员基本工资标准 | ||
人事工作台 | ||
自定义编号规则 | ||
工龄自定义规则配置 |
欢迎有相应服务资质的供应商参加询价。
四.询价报名时间、地点
公告日期：自公告发布之日起*个工作日内
响应文件提交截止时间：****年*月**日**点整（北京时间）
地点：三明市中西医结合医院精诚楼*楼信息中心
报价提供内容：*.营业执照复印件（盖章）；*.单位负责人授权书（盖章）；*.单位负责人及供应商代表身份证复印件；*.报价单（盖章）；*.阐述相对于同行其他公司产品优势，可以从产品创新功能、软件流程、定制化开发、安全性、性能优化、多平台支持、市场占有率、后期维护等根据自身实际优势阐述即可；*.近*年同体量医院类似成功案例介绍。
公示期间如有异议,请向院纪检委反映,电话:*******。
五.联系方式
联系人：许先生、张先生
联系电话：************、***********
三明市中西医结合医院
****年*月*日
