海盐县百步中心幼儿园年度报告
2026-03-12
浙江/嘉兴 变更澄清
海盐县百步中心幼儿园年度报告
浙江/嘉兴-2026-03-12 00:00:00

海盐县百步中心幼儿园年度报告


  • 发布时间: ********** **:**
  • 信息来源: 浙江省事业单位登记管理局
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单位名称海盐县百步中心幼儿园法定代表人叶锋
住所  浙江省海盐县百步镇百禾路***号
开办资金(万元)****经费来源财政适当补助
年初数(万元)****.**期末数(万元)****.**
宗旨和业务范围为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育,幼儿教育(涉及资质许可项目需持有资质证书开展)
统一社会信用代码******************举办单位海盐县教育局
开展业务情况
一、基本情况****年度,我单位在海盐县教育局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动。
二、开展的主要工作及取得主要效益(一)党建统领强根基,凝聚发展红色合力。坚持党建领航园所高质量发展,将党建与三大行动、日常办学深度融合,筑牢思想、组织、廉政三大根基。深化思想铸魂,紧扣党纪学习教育,常态化开展专题学习*次、党课宣讲*次、全员轮训*次,推动党的创新理论入脑入心,引导教职工坚守育人初心。建强组织堡垒,规范党支部标准化建设,严格落实“三会一课”等制度,设立党员先锋岗,让党旗在保教一线高高飘扬。涵养清风生态,压实党风廉政责任,深化师德师风建设,开展常态化警示教育*次,纠治“四风”问题,引导教职工知敬畏守底线,打造风清气正的育人环境,让党建成为园所发展的红色引擎。(二)聚焦三大行动,靶向提质抓实重点工作。紧扣品质提升、安全巩固、作风提升三大行动,破难题补短板,推动重点工作落地见效。*.深耕品质提升年,夯实保教育人核心以保教品质提升为目标,对标发展性评价指标,全方位优化保教工作。抓实一日保教规范,完成**个班级蹲点全覆盖及回头看,标准化规范入园接待、教学活动等全环节,精细化培养幼儿自主能力与良好习惯。深化园本教研提质,每周五聚焦游戏化教学等核心课题,开展集体备课、优质课打磨等活动,更新教师保教理念,沉淀优质教研成果。丰富特色育人载体,立足“温暖而灵动”办园理念,打造纸艺项目与融合教育县级金名片,将特色教育融入日常保教。深化家园共育,通过家长开放日、育儿讲堂、亲子活动、家长沙龙等多元渠道,凝聚家园育人合力,全面提升育人品质。*.抓实安全巩固年,织密校园平安防护网将安全作为底线工程,健全全链条安全管理体系,坚守零事故底线。健全责任闭环,构建“园长总责、校安办主抓、全员落实”责任体系,修订*项安全制度,**名教职工全覆盖签订***份安全责任书;每月召开安全专题例会,精准研判*类风险点,解决**个责任落实问题,实行“周巡查、月考核”与绩效挂钩机制。狠抓隐患整治,聚焦设施设备等关键领域,开展日常排查**次、专项排查**次,整改隐患**处,整改率***%;升级安防设施,新增*个监控,实现全域无死角覆盖并联通公安系统。抓实宣教演练,开展交通安全等主题教育**场,幼儿安全知识知晓率超**%;组织应急演练*次,教职工处置熟练度***%,幼儿配合度**%;严抓卫生保健,落实晨午检制度,开展传染病预防培训覆盖***余人次,优化膳食营养,全年无传染病聚集疫情及食品卫生事故。*.推进作风提升年,建强队伍激活内生动力以作风能力提升为抓手,严管厚爱并举,打造高素质教职工队伍。强化作风锤炼,针对干部与教职工群体细化作风规范,通过*次专题培训、*次管理交流、*次管理论坛及全员谈心谈话,树立爱岗敬业、务实担当作风,提升执行力。抓实分层培育,构建年轻教师赋能、骨干教师引领、党员传帮带的培育体系,推行“青苗组—青芒组—青藤组”三级梯队管理。青苗组开展*次专题研讨,提炼材料投放原则与调整方法;青芒组深耕市级课题,开展*次专题研训,推动成果转化;青藤组打磨**个优质教案,开展*场教研活动。(三)精细管理提效能,筑牢园所发展保障。围绕发展性评价指标,紧盯后勤、管理等关键环节,以精细化管理强保障。优化后勤服务,全流程管控物资采购使用,杜绝浪费;优化校园环境,兼顾安全、教育与童趣,打造温暖灵动育人空间;严把食材采购加工留样关口,保障幼儿饮食安全。规范日常管理,健全管理制度,优化流程,实现以制度管人管事;精细化整理保教、安全等台账,确保工作闭环可查。做实群团工作,通过问卷访谈梳理教职工三大需求,开设沟通技巧工作坊;开展四季主题活动,凝聚团队向心力;建立教职工档案,全年慰问生病教职工**人次,让园所成为温馨港湾。强化督导考核,建立常态化机制,定期督查评估工作,及时整改提升,推动管理精细化科学化。
三、存在的主要问题一是保教品质精细化不足,课程特色凝练与品牌打造需突破,部分教师保教理念和实操能力待提升;二是安全管理细节待夯实,个别教职工防范敏锐性不足,安全教育形式需更丰富;三是后勤保障精准度不够,服务保教与幼儿的效能需进一步优化。针对这些问题,将正视差距、靶向攻坚,切实推动整改提升。
四、下一步打算我园将以问题为导向、以提质为目标,持续深化党建引领,巩固三大行动成效,紧盯发展性评价指标抓实重点工作。深耕保教品质,深化园本教研,凝练特色品牌,推动一日保教质量再上新阶;筑牢安全底线,细化管理举措,创新安全教育形式,巩固平安校园成果;优化后勤保障,提升精细化管理水平,为园所高质量发展提供更坚实的支撑,凝心聚力开启教育新征程。
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
相关资质认可《浙江省幼儿园办学许可证》有效期至****年*月*日。
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接受捐赠以及使用情况


作者: 浙江省事业单位登记管理局

信息来源: 浙江省事业单位登记管理局

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