萧山区靖江初级中学年度报告
2026-03-16
浙江/杭州 变更澄清
萧山区靖江初级中学年度报告
浙江/杭州-2026-03-16 00:00:00
浙江/杭州-2026-03-16 00:00:00
-
索引号：
****/**********
-
成文日期：
**********
萧山区靖江初级中学年度报告
| 单位名称 | 萧山区靖江初级中学 | 法定代表人 | 龚建丰 |
| 住所 | 浙江省杭州市萧山区靖江街道育才路**号 | ||
| 开办资金（万元） | ****.** | 经费来源 | 财政补助 |
| 年初数（万元） | ****.** | 期末数（万元） | ****.** |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育（涉及资质许可项目需持有资质证书开展） | ||
| 统一社会信用代码 | ****************** | 举办单位 | 杭州市萧山区教育局 |
| 开展业务情况 | |||
| 一、基本情况 | ****年，靖江初中紧紧围绕立德树人根本任务，秉持“学会做人、学会求知”的办学理念，以打造“金沙地”育人品牌为核心，统筹办公室、政教处、总务处等各部门协同发力，在德育建设、教学服务、后勤保障、校园管理等方面精准施策、扎实推进，各项工作取得显著成效，学校办学质量与综合形象稳步提升。****年招收七年级新生***人，毕业***人，在校生数****人。新招录教职工**人，调入*人，调出*人，教职工数***人。全体教职工团结协作、敬业奉献，以务实的作风、创新的举措，为学生全面发展、教师专业成长、学校高质量发展筑牢根基，圆满完成本年度各项工作目标。 | ||
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | （一）统筹协调强服务，行政保障提质增效学校办公室作为中枢管理部门，始终以“服务教育教学、服务全体师生”为宗旨，切实履行参谋、协调、服务、管理核心职能，推动行政工作制度化、规范化、高效化开展，为学校各项工作有序推进提供坚实保障。*.规范管理，筑牢办公与文化根基：严格执行考勤、请假管理制度，明确审批流程，及时公示出勤情况，营造了按时出勤、和睦互助的办公氛围；深耕校园文化建设，结合时政热点与学校工作更新宣传板块，新增身心健康、榜样典型宣传内容，打造爱国主义教育主题阵地，充分发挥环境育人功能，提升校园文化品位。*.精准落实，做好事务与人事服务：高效处理上级公文，确保政令畅通，精心组织开学典礼、休业式等重大活动，做好会议筹备与纪要撰写；围绕职称评定、岗位设置等教职工关心的热点问题，严格执行上级政策，实行阳光操作，细致审核评审材料，及时办理岗位变更、聘约书签订等手续，维护教职工合法权益，保障人事工作平稳有序。*.精细管理，推动档案工作升级：加强档案管理人员业务培养，规范资料收集、整理、归档流程，完成****年档案全量归档上传，完善教师个人档案体系；严守保密制度，规范档案查阅、复印服务，同时启动学校荣誉收集、大事纪要建立及年鉴编写工作，为学校办学历史留存完整资料。*.高效联动，做好日常与阶段工作：扎实完成出国（境）证件整理、教师资格注册、来宾接待等日常工作；严格按照时间节点，有序推进各阶段重点任务，从学期初计划制定、开学验收，到学期中职称申报、宣传推进，再到学期末总结撰写、出勤汇总，各项工作落地见效，做到事事有落实、件件有回音。（二）立德树人为根本，德育育人彰显特色政教处以深化“金沙地”育人体系为核心，围绕“五课联动”德育主线，构建全员、全程、全方位育人格局，将德育工作融入学生成长全过程，让“让每一粒沙子熠熠闪光”的价值追求落地生根，德育品牌影响力持续提升。*.常规管理精细化，文明素养全面提升：以《中学生一日常规》为基准，通过新生训练营、值周检查、班级星级考核等举措，将养成教育落细落实；选树“每月之星”“靖中最美少年”等身边榜样，激发学生向上动力。潘奕辰同学“扶灯少年”善举获央视及省级媒体广泛报道，成为学校德育工作的生动典范，彰显靖中学子的责任与担当。*.队伍建设专业化，育人能力持续增强：以班主任节为载体，通过青年班主任论坛、育人案例研讨、班会课展示、外出研学等多元化活动，搭建班主任成长平台；定期开展专题培训与工作例会，推动班主任育人理念与方法更新。本年度多名班主任获评区优秀班主任、功勋班主任，在市、区级基本功大赛中斩获佳绩，队伍专业素养与凝聚力显著提升。*.协同育人一体化，共育合力有效凝聚：构建“学校主导、家庭尽责、社会支持”的家校社协同育人网络，通过分层家长会、全员家访、家长开放日深化家校沟通，依托“*号心房”开展精准家庭教育指导；链接交警、消防、司法等社会资源，开展法治、安全、防欺凌等专题教育，拓展学生社会实践场域，让育人过程延伸至家庭与社会。*.主题教育品牌化，价值引领入脑入心：结合时代脉搏与学生成长需求，开展爱国主义、尊师感恩、诚信励志、法治健康等系列主题教育，通过国旗下讲话、清明祭英烈、离队入团仪式等活动强化价值塑造；在杭州市“国旗下的诵读”比赛中获萧山区一等奖，作品被主流媒体广泛传播，德育品牌美誉度大幅提升。*.特色实践常态化，五课联动丰富路径：扎实推进德育思政课、心理辅导课、家校沟通课、劳动实践课、团队联动课“五课联动”，建设青春健康俱乐部守护学生心理健康，深耕“金沙地农场”开展劳动技能大比武，扶持精品社团、活跃志愿服务队，让学生在实践中增长本领、磨练意志、培养担当。（三）夯实基础强保障，后勤服务保驾护航总务处始终坚守“为教育教学服务、为师生生活服务”的宗旨，以“精细化、规范化、安全化”为工作准则，强化基础设施建设、日常后勤管理、食品安全保障，全力打造安全、舒适、绿色的校园环境，为学校教育教学工作提供坚实的后勤支撑。*.攻坚项目建设，办学条件持续改善：围绕“三个确保、二个力争”工作目标，积极争取区财政局、教育局资金支持，投入**.*万元完成教师办公室直饮水设备、学生课桌采购，育才楼育英楼连廊雨棚封闭、池塘安全设施维修、路灯改造、操场广播系统更新六大项目，所有项目均验收合格；积极推进校舍提升工程，风雨操场等建设项目于*月正式启动，为学校长远发展奠定基础。*.强化日常管理，校园运行安全有序：常态化开展校舍、教学设施、水电线路的巡查、保养与维修，确保教育教学活动正常开展；****年暑假维修改造完成率达***%，有效保障新学期开学顺利推进；加强固定资产管理，严格执行报废制度，做到帐帐相符、帐物相符，科学管理班产、校产，实现少花钱多办事。*.严把食品安全，食堂服务持续优化：狠抓食堂食品安全管理，实行经常性与突击性、一般性与专项性检查相结合，配合上级部门完成多次全面检查并及时整改问题；推进食堂规范化提升，实行食堂员工、勤杂工绩效工资考核，通过师生问卷调查、就餐座谈会收集意见，鼓励厨师推新菜、汰劣菜，师生就餐满意率显著提升。*.规范内部运营，管理效能不断提升：全面落实精细化管理措施，各项工作分工明确、有落实、有记录；规范财务工作，推进浙里报落地，健全内部控制制度，严格执行财务规章，杜绝乱收费，确保资助政策落实到位；严格执行采购制度，做到审批规范、招标透明、监督到位；抓好校园绿化工作，及时维护花草树木，美化校园环境，引导学生爱护公物。*.办好民生实事，校园生态更加和谐：扎实开展校园垃圾分类工作，建设可回收垃圾站、设立班级示范点，树立师生环保意识；严格杜绝商业活动进入校园，守护纯净的校园学习环境，切实为师生办实事、解难题，营造和谐有序的校园生态。 | ||
| 三、存在的主要问题 | ****年学校各项工作虽取得显著成效，但对照高质量发展要求，仍存在一些需要改进和提升的地方：一是校园宣传的形式与载体仍需创新，对外宣传的深度和广度有待拓展，品牌传播力需进一步增强；二是档案管理信息化水平较低，数字化整理与检索工作尚未推进，难以适应现代化管理需求；三是各部门协同联动的前瞻性仍需提升，部分工作前置服务、主动对接意识不足，工作效率仍有优化空间；四是家庭教育指导的精准性需深化，部分家庭参与协同育人的主动性不足，家校社共育效能仍需挖掘；五是后勤管理的信息化、智能化建设仍需推进，基础设施维护的响应速度可进一步提升。 | ||
| 四、下一步打算 | ****年是学校发展的关键之年，学校将以****年工作为基础，聚焦问题、精准发力，以更坚定的信念、更务实的作风、更创新的举措，深耕“金沙地”育人品牌，统筹推进各项工作再上新台阶，努力将学校建设成为萧山东片地区软硬件双一流的优质学校。*.深化品牌建设，提升德育育人实效：持续完善“金沙地”育人体系，丰富“五课联动”内涵，构建学生行为习惯养成长效机制；强化青年班主任实战培养，提升班主任应对复杂教育情境的能力；探索数字化、个性化家校沟通路径，深化家校社协同育人，让育人合力更加凝聚。*.优化行政服务，提升统筹协调能力：创新校园宣传形式与载体，深挖办学特色与师生先进事迹，扩大学校品牌影响力；推进档案管理信息化建设，加快数字化整理步伐，提升档案利用效率；强化各部门常态化、精细化沟通，提升工作前瞻性与主动服务意识，优化工作流程，推动行政工作提质增效。*.夯实后勤保障，改善办学硬件条件：全力争取上级资金支持，持续改善办学设施；推进后勤管理信息化、智能化建设，提升基础设施巡查、维修的响应速度与精准度；进一步优化食堂服务，丰富菜品、提升品质，持续提高师生就餐满意度；深化校园精细化管理，做好绿化养护、垃圾分类、资产管理，打造更安全、更舒适的校园环境。*.凝聚全员合力，推动学校高质量发展：始终秉持“学会做人、学会求知”的办学理念，弘扬教育家精神，强化教职工队伍建设，营造团结协作、干事创业的良好氛围；将立德树人贯穿于学校工作全过程，统筹德育、教学、后勤等各方面工作，以学生全面发展为核心，以教师专业成长为支撑，以学校长远发展为目标，深耕细作、砥砺前行，全力谱写靖江初中高质量发展新篇章。 | ||
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | ****年**月**日，完成事业单位法人变更。 | ||
| 相关资质认可 | 《事业单位法人证书》有效期自****年**月**日至****年**月**日。 | ||
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 一、靖江初中****年度集体荣誉****年度萧山区教育系统优秀集体二、靖江初中****年度集体获奖*.****年度区级先进班级****班（班主任：李娇）****班（班主任：罗佳）****班（班主任：朱志）****班（班主任：邵敏子）****班（班主任：钱丽君）（萧山区教育局****.**）*.萧山区****学年书香班级****班（班主任：马金凤）（萧山区教育局****.**）*.****年度萧山区教育系统先进团支部（班主任：高翔）（萧山区教育局****.**）*.****年萧山区初中生举重积分赛初中*组团体总分第二名（萧山区教育局****.**）*.****年萧山区初中生篮球赛男子*组第二名（萧山区教育局****.**）*.****年萧山区初中生游泳积分赛初中*组团体总分第六名（萧山区教育局****.**）*.****年萧山区“区长杯”校园足球超级联赛初中*组女子第二名（萧山区教育局****.**）*.****年萧山区中小学生田径运动会初中*组团体总分第四名（萧山区教育局****.**）*.萧山区****年国家学生体质健康抽测*组第三名（萧山区教育局****.**） | ||
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 | ||
扫一扫在手机打开当前页
