舟山市定海区军队离退休干部休养所年度报告
2026-02-27
浙江/舟山 招标采购
舟山市定海区军队离退休干部休养所年度报告
浙江/舟山-2026-02-27 00:00:00
舟山市定海区军队离退休干部休养所年度报告
浙江/舟山-2026-02-27 00:00:00
舟山市定海区军队离退休干部休养所年度报告
| 单位名称 | 舟山市定海区军队离退休干部休养所 | 法定代表人 | 唐海芳 |
| 住所 | 舟山市定海顾家桥新村**幢**号 | ||
| 开办资金（万元） | ****.* | 经费来源 | 财政全额补助 |
| 年初数（万元） | ****.** | 期末数（万元） | ****.** |
| 宗旨和业务范围 | 为军队干部提供休养住所与相关服务军休干部休养住所提供与管理军休干部服务（涉及资质许可项目需持有资质证书开展） | ||
| 统一社会信用代码 | ****************** | 举办单位 | 舟山市定海区退役军人事务局 |
| 开展业务情况 | |||
| 一、基本情况 | ****年，定海区军休所在局党组正确领导下，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神和习近平总书记关于退役军人工作的重要论述级指示批示精神，贯彻落实上级部门工作会议部署，落实军休干部“两个待遇”，全面开展各项工作。现将****年度工作情况汇报如下： | ||
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | 一．强化党建引领，筑牢思想根基一是夯实党建基础，加强基层组织建设。****年度新接收党员*名，去世*名，截止**月底，党支部共有党员**人，共收缴党费*****元。严格落实“三会一课”。组织生活会、主题党日活动等党内生活制度，常态化开展线上线下学习教育。不断丰富主题党日活动形式和内容，今年以来，通过观看爱国题材影视片、实地参观、开展志愿服务等形式，其中开展了赴金塘参观甬舟铁路金塘海底隧道盾构机、南洞纪念舟山解放**周年、岱山“追寻革命足迹感悟海疆情怀”等主题党日活动**次，观看爱国主义教育电影*场次。二是深入贯彻中央八项规定精神学习教育。党支部在党组启动学习教育部署后，第一时间组织党员动员，结合支部实际，制定学习教育工作计划。通过“个人自学+集中研讨+感悟分享”等方式，依托支委会、“三会一课”、主题党日等开展学习。支委会开展学习及感悟分享*次，党支部开展集中学习*次。深化开展“循迹溯源学思想促践行”，组织党员赴新建村开展主题党日活动。针对部分军休党员行动不便或不在本地生活的情况，开展“送学上门”或者“寄书到家”或“线上分享”等活动，确保每位军休干部“不漏学”“不缺课”“不掉队”。认真开展自查自纠，形成支委班子问题清单*条，支委成员个人清单*条，并坚持立查立改，即知即改。三是深化“传承军魂、奉献社会”军休干部志愿服务项目。党支部充分发挥军休党员干部政治优势，根据党员干部自身特长，积极搭建“老有所为、发光发热、奉献社会”的大舞台，定期下小岛、乡村围绕慰问关怀困难群众、义诊、理发、家电维修等内容开展志愿服务活动。成立“定好军休”宣讲团，进校园进社区开展国防教育、红色宣讲活动，今年以来，共开展大型志愿服务活动*次，定期为社区、海娃成长关爱驿站志愿服务**余次，惠及群众***余人次。进校园进社区开展红色宣讲*次。二．夯实服务保障，丰富文化生活一是落深落细军休各项服务。全面做好军休干部（军士）接收安置工作，今年共接收**名退休干部（军士），积极与部队对接，核算退休金和各项补贴，三方见面会现场为新接收人员讲解相关待遇及政策规定，签署接收安置协议书。按月足额发放军休干部退休金、年度增资，及时报销探亲路费，积极协助去世军休干部家属办理丧葬事宜，落实遗属待遇。组织军休人员开展年度体检工作，每月定期为军休人员提供理发、剪指甲、足浴等项目。在“七一”、“八一”、国庆、端午、重阳等重大传统节日，开展上门、电话慰问，定期与军休人员、高龄老干部子女保持日常联络，掌握军休人员状况。与律师事务所签约为军休人员提供法律咨询。今年以来，参加体检**人，开展各类慰问***余人次，走访高龄、生病老干部**余人次，集中上门理发足浴***余人次。二是丰富活跃军休文化生活。依托第三方社会组织，组织军休人员在元旦、春节、端午、“八一”、国庆节等重大传统节假日期间开展座谈会、健康趣味游戏、手工制作粽子、月饼汤圆等团结活动，定期开展钓鱼、徒步、运动会等有益身心健康的户外活动。打造军休田园基地，军休人员认领菜地，种植蔬菜瓜果，乐享劳动成果。今年以来，已开展垂钓、运动会、登山、野炊等各类活动**余次。依托区级老年大学，组织军休人员报名参加书法、八段锦、乐器等各类兴趣班，今年共参加各类兴趣班**余人次。积极组织军休干部参加全省庆祝“两山”理念提出**周年军休人员书画摄影作品创作比赛，书法绘画作品在省厅展出。三．规范机构运行，推进新址建设一是加强日常管理及队伍建设。在浙江省军休服务管理机构规范化建设单位创建成功的基础上，开展“回头看”工作，对照创建标准以及上级提出意见，做好相关整改工作，提升军休服务管理能力。开展年度人员年审登记工作，做好全国军休安置服务管理信息系统和浙江省军休服务管理工作平台日常管理维护工作，及时上传接收、减员、工资等基本信息，做到数据准确无误。加强工作人员思想教育和业务能力，定期开展党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、各级党委政府会议精神等政治理论学习，采取定期集中学习、自学以及向上级单位、兄弟单位学习交流等方式，提升工作人员思想政治素质、政策理论水平和服务管理能力。二是推进新军休服务管理用房建设工作。与舟山市定海城区建设开发有限公司签订房屋征收安置协议，做好置换以及新购置四套房产（逸竹苑）不动产权证，移交军休所名下**套房产房产证和土地证，办好**套房屋资产置换相关手续，通过询价及现场评审确定军休所（逸竹苑）房屋设计、工程招标代理、工程造价咨询等招标代理公司，完成新军休服务管理场所设计。 | ||
| 三、存在的主要问题 | 一、党建与思想引领难题军休干部党员高龄、体弱、分散，集中学习、组织生活难开展，思想引领方式传统，吸引力、实效性不足。二、文化与活动创新不足活动形式单一、偏传统，对低龄健康干部吸引力弱，参与度不高。大型集体活动组织难，受健康、场地、安全等限制。发挥军休干部政治、经验优势的平台与机制不足。 | ||
| 四、下一步打算 | 军休所****年重点工作：*.完善军休干部（军士）档案管理，启动军休干部（军士）档案数字化项目，选取一家具有涉密档案数字化加工专业资质的公司开展档案整理与数字化工作，将军休档案扫描转移至电脑，构建数字化档案信息库。*.推进军休所新办公服务活动场所装修项目，采购所需设备、家具、广告等，打造集学习交流、健康养身、文体活动、休闲娱乐为一体的综合性“军休之家”。深挖军休故事及荣誉，提炼军休精神，打造富有军休特色的红色荣誉展厅。*.优化调整军休所党组织设置，现有党支部更名为军休所第一党支部（简称），新设立军休所第二党支部，开展党支部换届选举工作。*.提炼总结打造“定好军休”品牌经验做法。 | ||
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 无 | ||
| 相关资质认可 | 无 | ||
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | ||
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 | ||
信息来源：浙江省事业单位登记管理局
