龙泉产业创新研究院年度报告

文章来源：浙江省事业单位登记管理局发布时间：********** 点击数：

单位名称	龙泉产业创新研究院	法定代表人	熊树生
住所	浙江省龙泉市广济街**号
开办资金（万元）	****	经费来源	经费自筹
年初数（万元）	****	期末数（万元）	****
宗旨和业务范围	科学研究；技术研发；技术咨询、分析测试、标准制定、专利申报、认证与服务；软硬件产品与服务销售；学术交流；人才培养；科技成果筛选；科技成果转化；专业咨询、培训与会展；政府委托项目；产业投资和孵化等。建设具有可持续性和战略性的产学研合作基础平台，在推动热管理系统、汽车整车及零部件、青瓷宝剑、特色农业、生物医药等产业的发展，探索产学研合作新模式中发挥引领、示范、带动、骨干作用。（涉及资质许可项目需持有资质证书开展）
统一社会信用代码	******************	举办单位	龙泉市人民政府
开展业务情况
一、基本情况	****年度，我单位在龙泉市人民政府的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则)及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有关情况具体如下:
二、开展的主要工作及取得主要效益	（一）高能级平台梯次构建，筑牢产业创新支撑研究院聚焦龙泉市新能源车辆热管理核心领域，成功构建多层次创新平台矩阵。一是省级关键平台成功落地。**先后获批“全省新能源车辆热管理重点实验室”（省级）、“浙江（龙泉）汽车热管理产业知识产权联盟”（省级）及“丽水市新型研发机构”（市级）。成功设立省级博士后工作站，形成了“省级重点实验室+产业联盟+市级研发机构+博士后工作站”的立体化创新支撑体系。二是核心实验室建设稳步推进。总投资约万元的燃料电池及新能源热管理实验室项目进展顺利，目前主体建筑已完成验收，进入外部附属工程施工阶段，总进度达%；四驱转毂整车环境仓、焓差室及压缩机耐久台等关键设备采购安装有序推进，预计**年底前完成核心设备安装通电，*年逐步投入使用，将为龙泉新能源热管理产业提供全链条检验检测与研发服务。三是协同创新平台多点布局。联合上汽、中汽、本松等企业共建个联合研发中心，聚焦新型制冷剂、双碳和新材料等关键方向；联合浙江大学打造研究生联合培养基地，与吉利研发总院、中汽研等单位筹备成立五方联合研发中心，构建“产学研用”深度融合的创新体系。（二）人才引育精准发力，夯实产业发展根基围绕龙泉市产业人才需求，构建“柔性引才+本土培育+梯队建设”的人才工作体系，为产业升级提供人才保障。一是博士后工作站高效运营。省级博士后工作站已招收全职外籍博士后人，联合浙江大学完成全部博士后开题工作，其中人派驻恒睿丰、松信等本地企业参与技术研发，精准对接企业实际需求。二是本土人才定向培育。联合丽水职业技术学院龙泉分院开设热管理专业，完成电子综合实训、自动化生产线实训等个实训室建设，投入.万元购置相关设备；编撰的《汽车热流学》等本核心教材已出版，组建以博士、行业专家为主的教学团队，实现“产业需求课程设置人才输出”闭环培养，助力解决本地热管理产业人才短缺问题。三是人才服务机制不断完善。柔性引进名汽配、竹木、剑瓷、大健康领域行业专家，建成人产业人才共享池；协助丽水汽车工程师中评委落户龙泉，完成首届三年工作，评定汽车工程师名、助理工程师名，培育汽车热管理行业高级工程师名（含正高级名），为产业发展提供多层次人才支撑。（三）产学研协同纵深推进，赋能产业提质增效以“三张清单”为抓手，深化产学研合作，推动科技成果转化落地，助力传统汽配产业向新能源热管理领域转型。一是精准对接企业需求。建立常态化企业走访机制，**年走访企业家，梳理技术需求*项，形成“企业需求清单”；建成四大领域专家池，形成“人才引育清单”；依托“浙江大学龙泉汽车热管理成果池”，形成“成果转化清单”，实现供需精准匹配。二是项目合作成效显著。**年签订横向项目项，总金额*万元，其中惠博公司技术服务合同项（研究院负责技术改进，惠博负责检验检测），涵盖板式换热器研发、气液分离器、储液器仿真、制冷剂仿真模型构建等关键领域，已到账金额**万元；联合企业申报“尖兵领雁”项目项，并有项并成功立项，参与上汽“高效车用热泵空调”项目并列入国家节能降碳技术装备推荐目录；联合杭州本松研发的涡旋压缩机动静盘端面密封圈成功应用于三田集团，实现国产替代，降低成本%。*年揭榜挂帅项目立项项。三是成果与企业共引育，与高校共研。协助引进孵化企业家，培育国家高新技术企业家、省科技小企业家；申请专利项，授权专利项，发表论文*篇；建立项国家标准、项行业标准、项团体标准，为产业规范化发展提供支撑；全资子公司惠博**年实现营业收入.万元，主营业务收入**.万元，营收水平较**年实现%的增长，市场化运营能力持续提升。
三、存在的主要问题	（一）人才引进与留存难重点实验室建设要求研发队伍达*人，其中博士及副高以上占比%以上。龙泉作为一个山区海岛县（市），高端人才吸引力不足，在生活配套、子女教育、职业发展空间等方面，与一线城市相比，存在较大差距，难以吸引和留住顶尖的科研领军人物和青年博士。（二）科技成果转化落地困难研究院在科技研发领域虽有一定投入与产出，但科技成果向现实生产力转化的环节存在明显短板，集中表现为转化数量偏少、落地实施困难，企业承接意愿低，对创新成果的需求存在较大差距。
四、下一步打算	（一）推动实验室尽快投用，加快内部装修与设备调试，完善管理制度，调配人员培训，以共建共享模式提高设备利用率。（二）以全省重点实验室建设为契机，提前开展检测资质认定，建立客户清单，拓展业务。深化与中汽数据合作，共建新型制冷剂泄漏检测实验室并推进相关认证。（三）深化与浙大、吉利夏艺、中汽研等单位的合作，拓展与头部新能源车企合作。依托博士后工作站等资源，推进横向项目，争取立项个以上，实到资金超万元。（四）对照省重三年目标，推动专利、标准、奖项等关键指标提前达成。强化成果转化，围绕热管理系统等方向联合本地企业开展试制与优化。（五）联合中汽数据建设联合创新中心与测试平台，联合本地骨干企业与整车厂共建研发中心，推动解决方案落地与产业升级。设立开放基金，完成个公共课题。（六）对标丽水“五个一”考核要求，聚焦成果转化、研发投入、人才引育等维度，推动关键技术攻关、项目落地与人才引进，促进科研成果与产业对接。（七）提升全资子公司惠博业绩，保障现有业绩增长%，推动共建共享实验室落地家以上，争取吉利第三方资质，补充人员、拓展客户，制定三年提质增效方案并完成设备校准。
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况	**年月**日，完成事业单位法人开办资金变更。
相关资质认可	省博士后工作站：**年月日丽水市新型研发机构：*年月日全省新能源车辆热管理重点实验室：*年月*日
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况	无
接受捐赠以及使用情况	无