****年铜陵经开区就业见习人员招募公告

****年铜陵经开区就业见习人员招募公告

为进一步帮助高校毕业生等青年群体积累社会实践经验，增强就业竞争力,根据《关于做好****年高校毕业生等青年就业创业工作的通知》（皖就劳办﹝****﹞*号）文件精神，现将****年铜陵经开区管委会（以下简称见习单位）就业见习人员招募相关事宜通知如下：

一、招募计划

****年铜陵经开区管委会共开发*个青年就业见习岗位，对外公开招募有意愿、符合条件的高校毕业生和失业青年参加就业见习。

二、见习对象及招募条件

*.离校*年内未就业高校毕业生（****届、****届离校未就业高校毕业生）、*****岁失业青年。

*.见习对象在参加就业见习期间无社保、劳动用工备案、就业登记、工商登记等记录。

*.见习对象只能参加一次就业见习，见习期限最高不超过**个月。

报名人员还必须符合以下条件：

*.具有中华人民共和国国籍；

*.遵守宪法和法律；

*.具有良好的品行；

*.身体健康、有适应岗位要求的身体条件。

三、见习期限及待遇

*.就业见习期限为****个月，见习期间见习人员与见习单位不建立劳动关系，只签订就业见习协议。

*.见习期间，见习单位按照每人每月不低于****元标准给予见习人员基本生活补助。

*.见习期内，统一为见习人员办理人身意外伤害保险。

*.见习期内，见习单位为见习人员安排见习指导老师。

四、报名方式

就业见习报名采用现场报名方式进行。

报名时间：****年*月*日至*月**日，逾期不再受理。（周一至周五上午*：**－**：**，下午*：**－*：**）

报名地点：翠湖二路****号铜陵经济技术开发区管委会*****办公室。

所需材料：

①本人身份证（原件及复印件）

②毕业证（原件及复印件）

③《铜陵市青年就业见习申请表》

五、权利义务

见习单位要加强对见习人员的管理，妥善处理见习过程中出现的问题；同时要遵守见习协议，不得随意解除见习协议，维护见习人员合法权益。见习期间见习人员已落实工作单位、不遵守见习单位规章制度和保密制度、不服从见习单位管理或本人不愿意继续从事就业见习的，见习单位可解除见习协议。

见习人员应遵守见习协议、见习单位规章制度和保密制度，服从见习单位统一管理。见习人员可以申请解除见习协议，应提前*日以书面形式通知见习单位。

六、注意事项

见习单位负责在岗位报名人员中择优遴选、通知具有较强综合素质的高校毕业生或失业青年携带个人简历、毕业证复印件参加面试；

见习单位、参加就业见习的高校毕业生和失业青年按照“双向选择、合理调配”的实施原则，经经开区组织人事部（人力资源局）审核通过后，匹配到岗参加就业见习。

参加报名人员须认真、如实填写《铜陵市青年就业见习申请表》，出现填写情况与实际不符的，视同无效报名信息，不纳入推荐参加见习人员范围。

七、组织上岗

由经开区统一确定上岗时间，具体上岗时间待定。

八、政策咨询、报名联系方式

经开区组织人事部（人力资源局）：****－*******。

附件：铜陵市青年就业见习申请表

                                                                                                                                                                   经开区组织人事部（人力资源局）

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