专家信息

姓名

单位

职务

沈正虎

兰州大学

党委教师工作部、人力资源部部长

孙步功

甘肃农业大学

党委教师工作部部长、人事处处长

曹志远

兰州财经大学

党委教师工作部部长、人事处处长

专家一：沈正虎

*、资源独占性：学术桥建成涵盖全球华人学者的专项人才数据库，汇聚了活跃的各行业高层次人才学者共计**万余位。其中，获得博士学位的学者**万余位，**前***学者人数*万余位，拥有海外学习科研经历*万余位。针对西北民族大学的紧缺学科人才，包括但不限于民族学、中华民族共同体学、马克思主义基本理论、生物工程、生物医学工程、计算机科学与技术（人工智能方向）及相关学科，该人才库人才层次较高无同类平台可替代。

*、服务适配性：学术桥为国内多所高校完成紧缺人才寻访，熟悉国家民委系统人才政策、西北民族大学学科发展规划及紧缺学科人才的核心诉求，服务适配性与成功率远超其他通用招聘机构，能有效降低学校人才引进试错成本。

*、效率优势：学术桥可针对本校需求启动民族高校紧缺人才专属服务通道响应速度较行业平均水平快至少**%，能满足学科建设的时效要求，其他机构无法达到同等响应效率。

本项目符合《中华人民共和国政府采购法》第三十一条第一款“只能从唯供应商处采购的”情形，故建议采用单一来源方式向学术桥采购招聘服务。

专家二：孙步功

*.项目必要性论证：西北民族大学作为民族类高校核心院校，民族学、中华民族共同体学、生物工程、生物医学工程、计算机科学与技术（人工智能方向）及相关学科是服务国家民族地区发展战略的关键载体。当前这些学科存在较大高层次人才缺口，直接影响国家级科研项目申报与区域服务能力，通过专业招聘服务快速补位，满足学校紧缺学科建设紧迫需求。

*.唯一性：经充分调研核查，学术桥服务能力，其核心优势具有不可替代性一是可构建民族地区紧缺学科人才数据库，仅该平台标注了民族学、中华民族共同体学、西北民族文化保护、跨境民族研究等细分方向人才，其他招聘机构同类数据库覆盖量不足：二是对民族类高校学科需求的理解远超其他招聘机构；三是针对本校需求可提供学科人才适配度预评估服务，能提前规避人才与学科发展不匹配的风险，该服务无同类机构可提供。

*.合规性论证：本项目符合《政府采购法》第三十一条第一款情形，学术桥的专项人才数据库资源、民族学科服务经验形成实质性技术与服务壁垒，不存在其他供应商能提供同等质量服务，采购方式选择合规。

建议此项目采取单一来源采购方式向“学术桥”采购招聘服务，建议后续细化人才适配标准，确保与紧缺学科发展目标精准对接。

专家三：曹志远

必要性：西北民族大学的民族学、中华民族共同体学、马克思主义基本理论生物工程、生物医学工程、计算机科学与技术（人工智能方向）及相关学科，通过常规招聘渠道远不能满足人才引进要求，专业招聘服务是突破人才引进步伐瓶颈的必要选择。

唯一性：学术桥(北京)教育科技有限公司的服务能力具有技术排他性：一是针对民族类高校的服务响应机制独特，可提供“政策*人才*学科”三维匹配服务，能协助学校解读国家民委人才专项政策并精准匹配相应人才，其他机构仅能提供基础人才寻访；二是时效表现突出，近*年为高校客户提供招聘服务的平均响应周期较行业均值大幅缩短 **%以上，且成功录用率高。

合规性：经核查，学术桥(北京)教育科技有限公司的专项招聘服务能力其他供应商无法替代，建议采取单一来源采购。