| 单位名称 | 乐清市虹桥镇第五小学 | 法定代表人 | 王志军 |
| 住所 | 乐清市虹桥镇南阳村 |
| 开办资金（万元） | ****.** | 经费来源 | 全额拨款 |
| 年初数（万元） | ****.** | 期末数（万元） | ****.** |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展 |
| 统一社会信用代码 | ****************** | 举办单位 | 乐清市教育局 |
| 开展业务情况 |
| 一、基本情况 | ****年是虹桥五小第五轮发展规划的起始之年。学校以“养正修能”为核心理念，锚定“创办有特色的农村优质学校”目标，围绕“坚守初心立德树人，走品质发展道路”主线，全面推动党建、教学、德育、后勤保障等各项工作。学校以党建引领为核心，深化教育教学改革，强化德育实践，优化后勤服务，实现了教育教学质量稳步提升、师生综合素养显著增强、校园环境持续改善的阶段性成果。本年度，我单位在乐清市教育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有关情况具体如下： |
| 二、开展的主要工作及取得主要效益 | （一）党建引领，筑牢发展根基*.品牌建设：以“骊珠先锋·正能领航”党建品牌为引领，构建“****”工作路径（*个目标、*大文化、*项引领、*个强化），推动党建与教育教学深度融合。品牌获评“乐清市十佳党建品牌”，两项党建课题获市级三等奖。*.党员管理：实施党员积分制考核（含**项指标），年度评定前**%为优秀党员；完成温州市“三创一化”创建评估，支部规范化建设显著提升。*.廉政教育：开展“四品八德”主题教育，推进“清廉学校”创建，申报温州市“清廉学校（示范型）”，师生廉洁意识持续增强。（二）教学提质，夯实育人核心*.教师发展：组织暑期师德培训（**学时）和新教材网络培训（**学时），**名教师全员赛课，*人晋级学区评比；*名骨干教师（含*名“温州新锐教师”）开展示范课活动，带动教研质量提升。*.教研创新：与虹桥三小组建教学共同体，开展数学、科学“互联网+”线下教学**课时；依托名师工作室举办*次活动，辐射教研成果。*.教学成果：教师获省市级奖项*人次（含*项省级奖），创历史新高；推进综合评价改革，一、二年级实施无纸化游考，三至六年级推行分项等级测评，组织学科竞赛活动（如语文素养周、数学说题赛等），学生综合素质显著提升。（三）德育筑基，培育时代新人*.常规教育：通过主题升旗仪式（**周次）、红领巾监督岗（覆盖校园文明、卫生等）强化行为规范；召开首届少代会（**条提案），培养学生自主管理能力。*.主题活动：开展国庆**周年系列活动、元旦汇演（**个节目）、心理健康教育及低年级常规评比，促进学生全面发展。*.家校共育：成立“都圆心”心理教师团队，通过喜马拉雅平台每周分享家庭教育课程（开课**次），覆盖家长***余人次，家校协同育人成效显著。（四）后勤保障，优化办学条件*.校园建设：投入*万元完成家长接送区改造（***㎡防雨通道、**㎡遮阳装置）；劳动基地获评“乐清市二星级劳动基地”，新增“小鲁班木工坊”等特色空间。*.服务支撑：及时维修校舍设施，添置音体美教学用具，保障教学需求；绿化维护常态化，校园环境整洁优美。（五）安全护航，筑牢平安防线*.制度完善：修订防溺水、消防等安全预案，签订全员《安全责任书》，落实“月查报告”“晨午检”制度，实现学期安全“零事故”。*.教育宣传：开展传染病防控、应急演练等专题教育，学生安全意识显著增强。（六）工会聚力，凝聚团队合力*.民主管理：召开教代会审议学校重大事项，推进校务公开，保障教职工知情权、参与权。*.关怀行动：慰问退休教师、发放节日福利，组织教职工趣味运动会、气排球赛，增强团队凝聚力。 |
| 三、存在的主要问题 | *.党建品牌深度不足：现有“骊珠先锋·正能领航”品牌内涵需进一步挖掘，党员先锋模范作用发挥不均衡，个别党员责任意识待强化。*.教学评价改革滞后：综合评价改革缺乏系统方案，推进速度缓慢，农村特色评价范式尚未形成。*.学生行为习惯待优化：校园卫生保持不足，乱丢垃圾现象偶发，养成教育需加强；德育科研与特色创新成果较少。*.后勤管理精细化不足：物资采购与维修响应效率需提升，部分设施（如体育器材）老化问题未彻底解决。 |
| 四、下一步打算 | *.深化党建引领：以课题研究推动党建品牌内涵升级，细化“骊珠先锋”考核细则；加强党员谈心谈话，每月开展“党员示范岗”评比，强化先锋模范作用。*.加速教学改革：组建综合评价改革专项小组，制定农村特色评价方案；依托教研共同体，开发校本化评价工具，力争学期内形成可推广经验。*.强化德育实效：推行“星级争章”激励机制，增设“环保小卫士”岗位；开展德育课题研究，打造“中医药进校园”等特色项目，争创温州市劳动教育示范校。*.优化后勤服务：建立物资采购快速通道，定期排查设施隐患；升级劳动教育基地（建设“百药园”“蔬果园”），丰富实践课程资源。*.筑牢安全防线：完善安全应急预案，每学期开展*次全员演练；增设校园监控点位，实现重点区域全覆盖。 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | ****年*月**日按规定申请了变更登记，变更登记的具体事项是开办资金，由原来的***万元人民币变更为****.**万元人民币。 |
| 相关资质认可 | 无 |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 |
| 接受捐赠以及使用情况 | 无 |
