上派初级中学*********学年度“青蓝结对”工程实施方案

合肥八中铭传高中教育集团初中部（上派初级中学）

*********学年度“青蓝结对”工程实施方案

为了进一步落实上派初中教师队伍建设行动计划，充分发挥优秀教师、市县级骨干教师的引领、辐射与指导作用，促进同伴间的互助合作，营造有利于青年教师成长的良好氛围和健康有序的教科研氛围，提高学校教育教学质量，达到教师队伍“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的目标，做到帮扶前有计划，帮扶中有记录，帮扶后有提升，进一步提高我校教师队伍的整体素质，特制定我校 “青蓝工程”实施方案。

一、指导思想

以县教体局教师培养方案为指导，充分发挥优秀教师、骨干教师的传、帮、带作用，促进年轻教师快速、健康成长，建立一支思想稳定、业务过硬的青年教师队伍，实现我校教育教学的稳定持续发展。

二、“青蓝结对”对象

三、培养目标

总体培养目标：通过一年的培养教育、严格管理和教育教学实践，在师德修养和业务能力上都达到胜任教书育人、为人师表的教师岗位要求。　　

四、“青蓝结对”组织领导

校长室、教研处、级部、各指导教师

五、“青蓝结对”职责

（一）师傅（蓝方）基本职责

*、教书育人，为人师表，热爱学生，热爱教育事业。在师德师风、工作态度、教学业务、班级管理等方面做出榜样。

*、指导徒弟认真学习新课标、新教材，对学科教学任务有较全面的认识，指导徒弟熟悉教学常规。

*、指导徒弟钻研教材，做好备课工作；每学期帮助审核教学设计*篇以上，提出修改意见；每学期指导徒弟至少在校内上一次公开汇报课。

*、每月至少听*节徒弟的课，并对每一节课都要有详细的评点。　　

*、指导徒弟认真做好学生作业的布置、批改和讲评工作以及试卷命题、质量分析、教学总结撰写等。

*、指导徒弟积极参加教育教学科研活动，参加课题研究、各项业务竞赛和交流活动；指导徒弟撰写教学小结和教学反思以及期末教学总结。

*、认真指导徒弟分析学生情况和班级现状，制定班级管理措施，传授班级管理的方法和艺术。

*、每学期按照相关管理要求，对徒弟在结对期间的表现及时作出工作记录和书面鉴定等。

（二）徒弟（青方）基本职责

*、认真遵守师德规范，自觉执行师德标准，教书育人，为人师表。

*、认真钻研教育教学理论，熟悉教材，认真执行教学常规，主动争取师傅的帮助和指导，虚心学习，有疑必问。

*、主动邀请师傅审核自己的教案，以及听自己的课（每月*节以上）；每学期至少在校内上一次公开汇报课。

*、有计划地听师傅的常态课（示范课），每月至少听*节课，并写好“听课心得”。每听一节课、上一节课都要有反思。同时提倡多听其他老师的课，特别是同学科的课，做到取一家之本，采众家之长，创自己的风格。

*、认真做好学生作业的布置、批改和讲评以及科学命题、试卷质量分析等工作。

*、积极参加教育教学科研活动。积极参加课题研究以及各项竞赛、研讨活动；认真撰写好教学反思以及期末教学总结。

*、主动请师傅协助分析学生情况和班级现状，制定班级管理措施，多向指导教师请教班级管理的方法和艺术。

*、每学期按照管理要求，认真做好平时工作记录，写好拜师学习的心得体会、工作学习汇报总结等。

六、“青蓝结对”考核管理

级部建立健全“青蓝工程”的结对帮扶、过程管理和考核评价体系。分级部对结对过程建立管理，每学期期末对结对工作进行考核，师徒结对一年期满，组织终评考核验收（青蓝展示活动），对成绩突出的结对双方给予表彰奖励，同时结对材料将作为骨干教师（蓝方）考核的主要依据。

上派初中

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上派初中“青蓝结对”活动学年度工作计划（徒弟）

上派初中“青蓝结对”活动学年度工作总结（师傅）