条款号

评审因素

评审标准

*.*.*（*）

技术评分标准

监

理

大

纲

合理化建议

*分

合理化建议：合理化建议专业性、有针对性等方面。（*＜合格≤*分；*＜良好≤*分；*＜优秀≤*分）内容未提供或无任何针对性、可行性，该小项不得分。

条款号

评审因素

评审标准

*.*.*（*）

技术评分标准

监

理

大

纲

合理化建议

*分

合理化建议：合理化建议专业性、有针对性等方面。（*＜合格≤*分；*＜良好≤*分；*＜优秀≤*分）内容未提供或无任何针对性、可行性，该小项不得分。

条款号

评审因素

评审标准

*.*.*（*）

商务评分标准

人员资格

*分

*.拟派总监工程师具有一级注册造价工程师（或国家级注册造价工程师）或具有建筑工程专业一级注册建造师或注册安全工程师或工程师及以上职称的得*分，满分*分。

*.拟派监理团队人员中（除总监外）具有建筑工程专业一级注册建造师或注册安全工程师或高级工程师及以上职称的，每提供*个得*分，满分*分。

注：*.投标文件须提供上述人员相关证书扫描件；

*.上述人员中同一人具有多个证书不重复计分，仅计分一次；

*.提供投标人所属社保机构出具的上述人员自****年*月*日以来任意连续*个月的社保缴费证明（或其他能够证明上述人员参加社保的有效证明）材料，上述人员的社保的缴纳单位应当是投标人或者投标人不具备独立法人资格的分支机构。（社保缴费证明或社保的有效证明材料至少含养老保险）。

条款号

评审因素

评审标准

*.*.*（*）

商务评分标准

人员资格

*分

*.拟派总监工程师具有一级注册造价工程师（或国家级注册造价工程师）或具有建筑工程专业一级注册建造师或注册安全工程师或工程师及以上职称的得*分，满分*分。

*.拟派监理团队人员中（除总监外）具有建筑工程专业一级注册建造师或注册安全工程师或工程师及以上职称的，每提供*个得*分，满分*分。

注：*.投标文件须提供上述人员相关证书扫描件；

*.上述人员中同一人具有多个证书不重复计分，仅计分一次；

*.提供投标人所属社保机构出具的上述人员自****年*月*日以来任意连续*个月的社保缴费证明（或其他能够证明上述人员参加社保的有效证明）材料，上述人员的社保的缴纳单位应当是投标人或者投标人不具备独立法人资格的分支机构。（社保缴费证明或社保的有效证明材料至少含养老保险）。

条款号

评审因素

评审标准

*.*.*（*）

商务评分标准

总监理工程师

荣誉

*分

****年*月*日以来（以颁奖时间为准），拟派总监理工程师获得过行政主管部门或在国内依法登记注册的行业协（学）会颁发的优秀监理工程师或优秀总监理工程师荣誉的：地市级及以上的得*分，本项满分*分。

注：（*）投标文件中须提供颁奖单位的颁奖文件或颁奖单位官网文件截图。注：颁奖文件不含荣誉证书、奖杯、奖牌、奖状；颁奖文件或颁奖单位官网文件截图中须体现总监的姓名，否则须另行提供获奖项目合同扫描件或业主单位出具的证明资料（加盖公章）来证明拟任总监在提供的获奖项目中须担任总监岗位。

（*）*.“国内依法登记注册”以中国社会组织网或中国社会组织政务服务平台中“全国社会组织信用信息公示平台”查询结果为准。*.投标文件中须提供该协（学）会在中国社会组织网或中国社会组织政务服务平台中“全国社会组织信用信息公示平台”查询结果截图。*.民政部公布的“离岸社团”、“山寨社团”或中国社会组织政务服务平台中“全国社会组织信用信息公示平台”公示的“涉嫌非法社会组织”颁发的荣誉、奖励均无效”。