（一）为选聘人生产、经营、管理方面的重大决策和对外联系中的有关问题，提供法律意见和建议，并协助处理相关法律问题，包括但不限于出具必要的法律意见书、律师函。
（二）为选聘人提供法律咨询服务，应选聘人要求向选聘人提供与其经营管理活动相关的法律法规信息。
（三）审查选聘人在生产、经营、管理及对外联系活动中的文件、章程、合同、重要函件以及其他有关法律事务文书和规章制度。
（四）为选聘人已经面临或者可能发生的纠纷，进行法律论证，提出解决方案；就已经发生的仲裁、诉讼案件，提出诉讼建议，发表法律意见。如需委托出庭代理另行协商签订委托合同，支付费用。
（五）为选聘人开展法治宣传教育工作，及时提供国家有关法律法规修订信息及动向。培训每年至少开展一次。
（六）为选聘人提供合规体系建设与完善服务，指导选聘人避免纠纷、减少法律风险，帮助选聘人提高企业经营管理质量、保护企业形象、企业自身文化品牌和知识产权。
（七）根据服务情况，定期向选聘人报告企业法律风险控制“画像”，并提出切实可行的防控建议、措施，帮助选聘人有效控制、防范法律合规风险。
（八）办理选聘人委托的其他法律事务。

（一）依照《中华人民共和国律师法》设立的律师事务所，在广州市设有经司法行政部门登记的分支机构，或在广州市内拥有固定办公场所，连续正常经营*年及以上。
（二）近*年内未受到司法行政部门处罚或律师协会的行业处分。
（三）能够保障在合同期限内按照合同约定，履行相应的义务，并尽一切可能提供优质服务。